Вернуться   Афро Форум - Африка Онлайн > Африка по Регионам > Южная Африка

Южная Африка ЮАР, Свазиленд, Лесото, Ангола, Замбия, Зимбабве, Намибия, Ботсвана, Малави

Ответ
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 29.09.2014, 14:50   #1
igorseptem
афрогуру
 
Аватар для igorseptem
 
Регистрация: 27.12.2013
Сообщений: 269
Сказал(а) спасибо: 44
Поблагодарили 59 раз(а) в 45 сообщениях
Репутация: 60
По умолчанию Рынок труда в ЮАР: запросы и ожидания

Собственно, на написание нижеследующего меня сподвиг материал от Berlara «Как русскому найти работу в Кейптауне». К этой теме следует присмотреться повнимательнее и как говорил один небезызвестный политический деятель: « … расширить и углубить».
С чего начать?
Во-первых, трезво оценить свои навыки и полученное образование. Если Вы заинтересованы в сезонных работах, или работе, не требующей навыков (например, сбор винограда или апельсинов, работах по дому, работой в барах и ресторанах), лучше забыть о ЮАР. Возможно, заработков от подобного труда хватит для странствий с рюкзаком от города к городу, но для выполнения подобного рода работ достаточно желающих из стран Африки, готовых работать за весьма скромное вознаграждение. Они живут в бараках, а их рацион зачастую состоит из каши с некоторым подобием мясного соуса, ибо ничего большего они себе не могут позволить. На стройке так же не заработать, потому что в этом секторе доминируют китайцы умеющие работать почти круглосуточно, а доходы аккуратно переправлять на историческую родину.



Чтобы жить достойно в ЮАР и меть реальные шансы на долгосрочный успех, вы должны принадлежать к одной из следующих групп:

• Молодые люди с хорошим образованием.

Эта группа включает в себя молодых стажеров, нанятых международными компаниями, конструкторскими бюро и т.п. Чтобы найти такую работу, вам нужно найти международную компанию и установить с ней контакт, указав, что вы заинтересованы в переезде в экзотическую страну. Вы не всегда можете выбрать. Вместо ЮАР, вам могут предложит Нигерию.. Преимущества такой системы заключается в обеспечении неплохого размещения, предоставлении автомобиля ( часто его приходиться делить с таким же стажером), медицинской страховки пенсионных отчислений. Часто фирмы выплачивают стажерам довольно приличные карманные деньги (например, моя знакомая получала десять тысяч рандов ежемесячно). Коттедж с бассейном, вероятно, продеться делить с другими молодыми людьми.

В большинстве компаний пробный срок длиться всего шесть месяцев. По истечении этого срока вы получаете постоянную работу. В поисках этого вида работ должны помочь студенческие организации, такие как Erasmus, и т.д. Вы также можете связаться непосредственно с международными фирмами, имеющими свои офисы в ЮАР.

• Исследователи, заинтересованные в научно-исследовательской работе в Южной Африке, учителя, профессора, научные сотрудники, и т.д.
Это довольно узкая группа, но это не означает, что представителям этой группы сложно найти работу. Южной Африке нужны образованные люди, особенно те, кто связывает свою карьеру с университетом. Преимущество в том, что вы можете продолжать учиться во время работы. Недостаток ... довольно низкая заработная плата. В ЮАР много средств приходится тратить на безопасность. Сложно назвать конкретные цифры доходов научных работников. зарплата определяется индивидуально в зависимости от потенциала исследователя и финансовых возможностей того или иного университета. Конечно, в районе Йоханнесбурга ( Университет Претории и Университет Витс считаются лучшими в ЮАР) можно заработать больше, чем в Кейптауне или Дурбане. Но там жизнь дешевле, а по мнению окружающая среда своей красотой компенсирует более низкий уровень дохода. Но это мнение, как вы понимаете, весьма субъективное. Запросы относительно работы лучше непосредственно направлять в университеты и исследовательские центры.


Пример высоких технологий в ЮАР: радиотелескоп MeerKAT

Ниже список университетов, которые активно привлекают сотрудников из-за рубежа. Из них шанс получить положительный отклик довольно высок.

1. Rhodes University: Faculty of Humanities /Grahamstown/
2. Stellenbosch University: Faculty of Arts and Social Sciences /Stellenbosch/
3. University of Cape Town: Faculty of Humanities /Cape Town/
4. University of KwaZulu-Natal: School of Politics /Pietermaritzburg/
5. University of Pretoria: Faculty of Humanities /Pretoria/
6. University of the Witwatersrand: School of Social Sciences /Johannesburg/





Университет КваЗулу — Наталь

• Специалисты, инженеры и менеджеры с различным уровнем опыта

Понятно, что в отличии от предыдущей, эта группа гораздо шире. Но дело в том, что в ЮАР не хватает специалистов в самых различных сферах деятельности. Падение апартеида привело к уменьшению количества образованных белых, а темнокожие граждане страны пока только учаться. Это не простая задача, учитывая состояние образования в ЮАР. Даже существование частных школ ничего не меняет, потому что семья с средним уровнем доходов вне зависимости от цвета кожи просто не могут позволить себе отправить детей в частную школу. Хорошее образование в ЮАР является привилегией, а не правом — отсюда проистекает необходимость привлечения специалистов из других стран. Наибольшим спросом пользуются инженеры, врачи и технические специалисты высокого класса. На это существуют веские причины. По уровню развития точных наук ЮАР недавно заняла одно из самых низких мест в мире, после Нигерии, Зимбабве и даже Лесото. Министерство образования ЮАР эти исследования просто проигнорировало, но экономику ведь не обманешь. Список профессий «immigration_critical_skills», в которых ощущается нехватка кадров, регулярно обновляется. Специалистам из этого списка получить разрешение на работу в ЮАР гораздо легче.

Порталы по поиску работы в ЮАР:
1. www.careerjet.co.za
2. www.indeed.co.za
3. www.careersportal.co.za
4. www.careers24.com
5. www.bestjobs.co.za

Работу лучше всего искать с помощью известных социальных сервисах типа LinkedIn, Golden Line и т.д., и через кадровые агентства. В завершении маленькая подсказка: если в формуляре присутствуют символы "AA" или "BEE" отключите эту опцию. Она означает, что место зарезервировано для чернокожего или цветного гражданина ЮАР. Заграничные соискатели подобной классификации не подлежат.
igorseptem вне форума   Ответить с цитированием
2 пользователя(ей) сказали cпасибо:
AltaOms (29.09.2014), Sol (29.09.2014)
Старый 29.09.2014, 16:02   #2
AltaOms
афрогуру
 
Аватар для AltaOms
 
Регистрация: 20.06.2014
Сообщений: 237
Сказал(а) спасибо: 21
Поблагодарили 7 раз(а) в 6 сообщениях
Репутация: 7
По умолчанию Re: Рынок труда в ЮАР: запросы и ожидания

С одной стороны, вышеперечисленные категории граждан и в Европе работу могут найти. А с другой, наверняка в ЮАР будет полегче. С точки зрения преступности у нас не лучше. Один большой минус - уезжать придется очень надолго, если не навсегда.
Сам-то я стар даже для подобных мечтаний, а вот сыну идею подкину, большое спасибо за отчет!
AltaOms вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.06.2015, 17:59   #3
Alkinoos
мзунгу
 
Регистрация: 03.06.2015
Сообщений: 1
Сказал(а) спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
Репутация: 0
По умолчанию Re: Рынок труда в ЮАР: запросы и ожидания

Подскажите, а что требуется для оформления разрешения на работу?
Саму работу-то я уже нашел...
Alkinoos вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Социальные закладки

    Опции темы Поиск в этой теме
    Поиск в этой теме:

    Расширенный поиск
    Опции просмотра

    Ваши права в разделе
    Вы не можете создавать новые темы
    Вы не можете отвечать в темах
    Вы не можете прикреплять вложения
    Вы не можете редактировать свои сообщения

    BB коды Вкл.
    Смайлы Вкл.
    [IMG] код Вкл.
    HTML код Выкл.

    Быстрый переход

    Текущее время: 16:49. Часовой пояс GMT +4.
    Powered by vBulletin® Version 3.8.7
    Copyright ©2000 - 2017, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
    vB.Sponsors